প্রমোশন বা পদোন্নতি প্রত্যেক কর্মীর আকাঙ্ক্ষা। তবে সবাই এই সুযোগ পান না। কিন্তু কিছু বিশেষ দক্ষতা ও অভ্যাস একজন কর্মীকে অন্যদের থেকে আলাদা করে তোলে। সেগুলো জানা থাকলে আপনিও প্রমোশনের দৌড়ে এগিয়ে থাকতে পারেন। অযথা অন্যের সমালোচনা না করে নিজের দুর্বলতা খুঁজে বের করুন এবং সেগুলো কাটিয়ে ওঠার চেষ্টা করুন। চলুন জেনে নেওয়া যাক প্রমোশন পেতে চাইলে কী কী করতে হবে—
অর্জনগুলো জানান দিন
শুধু কঠোর পরিশ্রম করলেই হবে না, বুদ্ধিমত্তার সঙ্গে কাজ করাও জরুরি। আপনার অর্জনগুলো নথিভুক্ত করুন এবং নিয়মিতভাবে আপনার ম্যানেজার বা বসের সঙ্গে শেয়ার করুন। এটি আপনার উৎপাদনশীলতা এবং সাফল্য সম্পর্কে তাদের আপডেট রাখতে সাহায্য করবে। কর্মক্ষমতা পর্যালোচনা মিটিংয়ে তাদের অর্জনগুলোর কথা মনে করিয়ে দিন।
কৌশলী হোন
কোম্পানি এবং আপনার বসের চাহিদা লক্ষ্য করুন এবং সঠিক প্রকল্পগুলোতে কাজ করুন। এটি প্রতিষ্ঠানে আপনার গুরুত্ব বৃদ্ধি করবে। প্রয়োজনে বসের কাছ থেকে পরামর্শ নিন যে কোন প্রকল্পগুলোতে আগে মনোযোগ দেওয়া উচিত, যা কোম্পানির লক্ষ্য অর্জনে সহায়ক হতে পারে। কৌশলী সিদ্ধান্ত নেওয়া আপনাকে অন্যদের থেকে আলাদা করবে।
EQ বৃদ্ধি করুন
শুধু বুদ্ধিমত্তা (IQ) নয়, আবেগগত বুদ্ধিমত্তা (EQ) উন্নত করাও সমান গুরুত্বপূর্ণ, বিশেষ করে নেতৃত্বের ভূমিকায়। তাই, পেশাদার প্রোফাইল উন্নত করতে EQ সংক্রান্ত কোর্স করুন এবং সফট স্কিল শিখুন।
সমস্যা সমাধানকারী হোন
শুধুমাত্র রুটিন কাজ করলেই চলবে না, বরং বৃহত্তর সমস্যাগুলোর সমাধান খুঁজে বের করাও গুরুত্বপূর্ণ। দলের কেউ বড় চ্যালেঞ্জের সম্মুখীন হলে সমাধান খুঁজতে সাহায্য করুন। এটি আপনাকে কোম্পানির মধ্যে শক্তিশালী সম্পর্ক গড়ে তুলতে এবং ভবিষ্যতে নেতৃত্বের জন্য নিজেকে প্রস্তুত করতে সহায়তা করবে।
সঠিক মানুষের সঙ্গে নেটওয়ার্ক গড়ে তুলুন
সঠিক যোগাযোগ গড়ে তোলা ক্যারিয়ারের অগ্রগতিতে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রাখে। কথোপকথনে জড়িয়ে পড়ুন, সাধারণ আগ্রহ খুঁজে বের করুন এবং পারস্পরিক সহযোগিতার সম্পর্ক গড়ে তুলুন। শক্তিশালী নেটওয়ার্কিং আপনাকে নতুন সুযোগের দ্বার উন্মুক্ত করে দেবে।
আপনার মতামত লিখুন :